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Il Programma Work Is Progress in Costa d’Avorio rappresenta un’evoluzione concreta di un modello già sperimentato con successo in altri contesti, basato su un approccio territoriale e multi-stakeholder all’inserimento lavorativo. Avviato nel 2020, il programma si fonda sulla collaborazione strutturata tra istituzioni pubbliche, settore privato e realtà della società civile, con l’obiettivo di generare opportunità sostenibili per i giovani.
La costruzione di partnership di lungo periodo con il Ministero del Lavoro, l’Agenzia Nazionale per l’Impiego dei Giovani e le associazioni di rappresentanza delle piccole e medie imprese ha permesso di creare un ecosistema favorevole all’occupazione. In questo contesto è nato ad Abidjan un centro dedicato all’inserimento lavorativo e all’innovazione sociale, co-gestito insieme a un partner locale specializzato nell’incubazione e nello sviluppo d’impresa.
L’intervento non si limita alla capitale: una rete di sportelli e presidi territoriali estende le attività in diverse aree del Paese, garantendo prossimità e accessibilità ai servizi. Il programma si rivolge a giovani tra i 18 e i 35 anni, con particolare attenzione a chi si trova in condizioni di difficoltà, inclusi migranti rientrati nel Paese di origine.
I percorsi proposti integrano orientamento al lavoro, coaching personalizzato e accompagnamento all’autoimprenditorialità. Accanto al supporto nella ricerca di impiego, viene offerta assistenza tecnico-finanziaria per l’avvio di microimprese, sia individuali che collettive. Questo approccio consente di rispondere in modo flessibile alle diverse esigenze dei beneficiari, valorizzandone competenze e aspirazioni.
I risultati raggiunti testimoniano l’efficacia del modello: numerose iniziative imprenditoriali sono state avviate grazie al sostegno del programma, mentre le collaborazioni attivate con aziende e agenzie di recruitment hanno favorito l’accesso a stage e opportunità di lavoro. Parallelamente, l’esperienza maturata è stata condivisa anche a livello internazionale, attraverso percorsi di formazione e capacity building rivolti a organizzazioni della società civile di diversi Paesi africani.
Più che un insieme di attività, Work Is Progress si configura come un modello replicabile di intervento, capace di adattarsi ai contesti locali e di mettere in connessione attori diversi attorno a un obiettivo comune: costruire opportunità concrete e durature per le nuove generazioni.
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Le fotografie utilizzate sono di proprietà di Fondazione Soleterre ETS
